経験者向け/東京エリア
求人No.c46513[代々木 エンジニア]【年収470万円～】フロントエンドの実装をお任せ！
| 募集職種 | ★マザーズ上場企業★マークアップエンジニア（東京） | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| 応募条件 | ・2年以上のWebアプリケーションのHTML5、CSS3の実装と設計の経験 ・JavaScript、jQueryの実装経験 ・Gitでのバージョン管理システムの活用経験 ・SCSSの知識と実装経験 ・サーバサイドプログラミングの知識 |
雇用期間 | 無期雇用 【試用期間】 有り (6ヶ月) 原則、試用期間と本採用後で労働条件に変更はございません。 |
| 勤務地（最寄駅） | ■住所 東京都渋谷区千駄ヶ谷 ■アクセス JR中央・総武線「代々木」駅徒歩2分 JR山手線「新宿」駅徒歩11分 東京メトロ副都心線「北参道」駅徒歩7分 |
給与＆月収例 | 【入社時想定年収】 471 万円 〜 630 万円 【賃金制度】その他（日給制、時給制など） 【時間外労働】有り 【待遇条件・昇給賞与】 （例）年収500万の場合 月額32万（基本給24.7万＋時間外手当43,281万＋その他手当3万） ※時間外労働の有無に関わらず月20時間相当分の時間外手当を支給 ※試用期間（6ヵ月）中の条件変更は無し 昇給：年1回（5月） 賞与：年2回（6月、12月） 【手当】 ・家族手当(3万/月：1人、5万/月：2人、6万/月：3人以上) ※アシスタントマネージャーの場合支給対象外 ・残業手当、深夜手当、休日勤務手当、通勤手当(上限10万円／月)、赴任手当、出張手当 |
| 仕事内容 | ◼︎ Mission「デザイナーとバックエンドをフロントエンドの技術でつなぎ快適なUXを実現する」 ◼︎ Vision「BtoB SaaS業界のフロントエンド技術を牽引するスペシャリスト集団」 【仕事内容】 当社のサービスのフロントエンド（HTML/CSS/JavaScript）の実装をおまかせします。 ユーザーへの接点となるUIの品質を高めることは、良質な顧客体験を提供するために非常に重要です。 UIデザイナー、サーバーサイドのエンジニアと連携し、既存サービスのHTML/CSSを実装していただきます。 【主な業務内容】 ・Webアプリケーションのフロントエンド実装 ・HTML/CSSのコーディング ・CSS設計 ・JavaScript実装 【入社後にお任せしたいこと】 既存サービスのHTML/CSS/JavaScriptの実装をおまかせします。 当社のサービスは、リリースしてから10年以上経つものも多く、非常の多くのユーザーにご利用いただいています。UIデザイナーのデザインしたUIを、スピーディに正確に実装することで、良質なUI/UXを早くお客様に届けるため、フロントエンドの技術は必要不可欠です。 長年の機能追加のため、CSSが肥大化し、メンテナンス性が悪いという課題があります。そのため、UIの統一感が損なわれ、良質なユーザー体験をいま一歩届けられていません。 HTML/CSS/JavaScriptの技術に長けた方に、フロントエンドの実装をリードしていただきたいと思っています。CSSのリファクタリングや、メンテナンス性の高いCSS設計にも取り組んでいただきます。 【開発環境】 ▼開発 利用言語：HTML5、CSS3、JavaScript フレームワーク・ライブラリ：jQuery、SCSS 開発環境： ノートPC・ワイドディスプレイ2台支給（Windows or Mac選択可能） ▼管理 バージョン管理システム：GitLab チケット管理システム：Redmine、Trello |
|---|---|
| 勤務時間 | 【就業時間】 09:00〜18:00 【休憩時間】 60分 |
| 休日休暇 | ・完全週休二日制（土、日）、祝日、年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇（有給消化率80％以上 ※2019年3月期実績）、産前・産後休暇…取得後の復帰率100％、慶弔休暇（例：結婚時7日間の休暇付与） |
| 待遇・福利厚生 | ■社会保険完備 雇用・労災・健康・厚生年金 ■私服通勤 ■スマイル制度 お子様扶養の場合所定就業時間を前後1時間まで30分単位で変更可 例）8時～17時、8.5時～17.5時、9.5時～18.5時、10時～19時 ■その他就労支援 ・子の看護休暇(1人につき5日間 ※有給とは別途) ・ベビーシッター補助制度 ・バックアップ休暇 ・社内サークル（野球、フットサル、軽音、ガンプラ等) ・社内交流イベント |
| ポイント | チームの拡張に伴う強化のため。 |
