経験者向け/住宅手当支給/東京エリア/福岡エリア
求人No.C45713[東京/大阪/福岡 法務]【年収650万円～】化粧品業界経験のある方歓迎！
| 募集職種 | 企業法務 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| 応募条件 | 【必須経験・スキル等】 ・各種契約書、法務相談に関する以下の経験（3年以上） ・社外内の取締役、監査役、顧問弁護士その他関係者に対するプレゼンテーション経験 【歓迎経験・スキル等】 （優先度高い） ・上場企業での法務領域での勤務経験（3年以上） ・化粧品業界の経験 ・コーポレート・ガバナンス、内部統制、業務監査に従事した経験 （Better） ・M&A対応 ・株主間契約、株主グループとの関連当事者取引等の整理 ・プロジェクトマネジメント経験（複数部門の調整をしながらプロジェクトを推進する能力） ・中国法規（主に会社法、不正競争防止法、化粧品業界関連）に関する知識・現地での駐在経験 ・法学部・法科大学院又はそれと同等以上の知識 ・業務に関係する国家試験の合格実績又は民間資格の保有者 ・英語、中国語能力（契約書のレビューに支障がないレベル） 【求める人物像等】 ・弊社の経営理念、クレドに共感いただける方 ・会社の持続的成長にコミットすることにやりがいを感じていただける方 ・適用法令及び監督官庁のトレンドをいち早くキャッチアップし契約書をアジャストいただける方 ・情報収集能力、課題分析力（表因・真因）及び実効性ある提案力に秀でた方 ・エビデンスを持ってロジカルに提案ができる方 ・経営理念、クレドに照らし適切ではないと思えば、役員・上長に対しても進言することのできる確固とした信念を持っている方 ・既存のルールや運用体制に固執せず、会社が日々変わる中で「今、当社にあるべきルールや運用体制とは何か」について主体的に考え、行動し続けることを楽しいと思っていただける方 ・法務領域にとどまらず、業務上必要となればどんなことも自ら調べ、必要に応じて社内外の関係者に教えを請いながら、未知の問題を解決できる方 ・高いコミュニケーション能力、協調性、関係構築力 ・マルチタスクを好み、優先順位を意識しながらスケジュール管理ができる方 ・強い責任感と高いセルフマネジメント能力を備え、自立自走いただける方 |
雇用期間 | 正社員 試用期間 有り (3ヶ月) 【雇用形態補足】 経験により契約社員（※有期雇用契約）を打診させていただく場合もあります。 |
| 勤務地（最寄駅） | 下記いずれかの勤務地(ご希望勤務地をお知らせください) ・大阪本社（中之島） ・東京（大崎） ・福岡 ＜喫煙環境＞ 禁煙 |
給与＆月収例 | 入社時想定年収 650 万円〜1000 万円 ＜待遇条件・昇給賞与＞ 想定年収：650万～1,000万円 ※相談可 ※ご経験値により一次面接終了後に試算致します。 ※弁護士資格保持者の方は、弁護士費用を給与支給とは別に会社負担いたします。 交通費別途支給 |
| 仕事内容 | 【業務内容】 下記チーム及び、外部専門家で対応します。 ・企業法務全般（主に国内外の契約書審査・作成） ★件数 100件/月（主に、OEM、売買、広告取引、物流、不動産賃貸借、NDA等） ★グローバル案件 上記のうち1割以下（今後1～2割に増える予定） ・法務相談対応（主に薬機法・景表法・不正競争防止法の広告規制、特商法等のEC対応、知的財産関連、新規事業拡充のための法的調査等） ・役員及び社員に対する法的アドバイス、ソリューションの提案、法務教育その他啓蒙活動 ・顧客及び取引先からの法的なクレーム対応、行政対応、訴訟対応 |
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| 勤務時間 | 09:00〜18:00 休憩時間：60分 時間外労働：有り |
| 休日休暇 | 【年間休日数：120日以上】 土・日・祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、看護休暇 他 |
| 待遇・福利厚生 | 各種社会保険完備（健康・厚生年金・労災・雇用）、住宅手当（規定あり）、扶養手当（規定あり） 産休／育休制度、社内販売割引制度 他 |
| ポイント | 【募集枠：2～3名】 次世代ベンチャーメーカーの成長を支えるグローバル法務！ 増員が採用背景です。 次世代ベンチャーメーカーの成長を支える法務！ 当社の強みであるスピードある開発力、マーケティング力、販売力を法務観点で支えつつより良い方向へ導ける法務の方を複数名、募集しています。 |
